Green Journals

Développer et valoriser le capital humain féminin en contexte institutionnel extrême : le cas des trajectoires professionnelles des femmes afghanes

Sajida Muhammad Tayyeb, Anne Goujon Belghit, Elisabeth Paulet

2026-7-21 Vol. n° 141 Issue 3 Pages 42-61

DOI: 10.54695/grhu.141.0042

Human resources and the challenge of human capital outsourcing: finding HR’s place in new intermediation networks

Marie-Cloé Dugain, Emilie Hennequin, Jean-Yves Ottmann

2026-7-21 Vol. n° 141 Issue 3 Pages 88-111

DOI: 10.54695/grhu.141.0088

Webcam et télétravail : vers une acceptation négociée des dispositifs de surveillance numérique

Caroline Diard, Nicolas Dufour, Olivier Meier et al.

2026-7-21 Vol. n° 141 Issue 3 Pages 21-41

DOI: 10.54695/grhu.141.0021

Reconfigurer la prise de décision RH par l’intelligence artificielle générative et le management des connaissances

Sif-Eddine Bouchiha

2026-7-21 Vol. n° 141 Issue 3 Pages 3-20

DOI: 10.54695/grhu.141.0003

Entre méfiance et vengeance : quand l’opportunisme managérial et l’irresponsabilité sociale de l’entreprise brisent le contrat psychologique des salariés de la génération Z

Souheila Kaabachi, Mohamed Karim Kefi, Didier Chabanet

2026-7-21 Vol. n° 141 Issue 3 Pages 62-87

DOI: 10.54695/grhu.141.0062

Relationships between politico-religious culture and organizational culture within Bank Of Africa

Seydina Ousmane Mbaye, Mihaela-Alexandra Tudor

2026-6-8 Vol. n° 140 Issue 2 Pages 75-90

DOI: 10.54695/grhu.140.0077

Qu’est-ce qu’être employeur pour un dirigeant ou une dirigeante de TPE ? Une approche par l’identité d’employeur

Jennifer Urasadettan

2026-6-8 Vol. n° 140 Issue 2 Pages 38-54

DOI: 10.54695/grhu.140.0040

Utilisation de l’Intelligence Artificielle Générative au travail : bénéfices et obstacles perçus par les salariés

Dominique Baruel Bencherqui, Jihane Chaari, Ahmed Anis Charfi et al.

2026-6-8 Vol. n° 140 Issue 2 Pages 3-20

DOI: 10.54695/grhu.140.0005

Impacts du télétravail sur la créativité

Gaëlle Cachat-Rosset, Alain Klarsfeld, Vincent de Laborderie

2026-6-8 Vol. n° 140 Issue 2 Pages 55-74

DOI: 10.54695/grhu.140.0057

Pourquoi disparaître d’un processus de recrutement sans explication ? Le ghosting et l’expérience candidat en question

Delphine Minchella, Edouard Vinçotte

2026-6-8 Vol. n° 140 Issue 2 Pages 21-37

DOI: 10.54695/grhu.140.0023

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